2011年清华大学应用心理学在职研究生课程介绍

2011年清华大学应用心理学在职研究生课程介绍

    在职人员参加研究生教育的方式分为两类：学历教育和非学历教育。　

    在职研究生分单独考试、同等学力申硕和在职攻读硕士学位三种：

　　详细分为六种方式：单独考试、1月份法律硕士联考、1月份工商管理硕士（MBA）联考、1月公共管理硕士（MPA）、在职人员攻读硕士学位全国联考、同等学力申请硕士学位
     在职研究生课程强调理论和实践相结合，重系统的理论提升，区别于目前社会上流行的快餐式短期培训课程，没有系统的理论支撑，多强调实际操作技巧，而且多半是生搬硬套国外的技巧，往往忽略了很多技巧在实际应用中的社会文化背景因素，学完了回去实际使用时常常驴唇不对马嘴，后悔不已。因此本课程对非心理学专业人士尤为合适。不仅能够让我们掌握知识，更能让我们将所学知识活学活用在生活当中。
    清华大学心理系在职研究生课程开设了国内所有学校都无法开设的两门新课程：《社会与文化心理学》和《团体心理辅导》，第一门课目前只有彭凯平教授能开。该门课程不仅涉及社会心理学在企业管理和人力资源开发领域的应用内容，还涉及文化心理学和跨文化沟通心理学在企业的应用内容，对在外企工作的人士尤为有用。第二门只有樊富珉教授讲授才是最权威的，该门课程对企业HR人士最为有价值。通过该课学习，可以获得很多关于企业EAP（Employee Assistance Program）的知识和技巧，回到企业就可实际应用。

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发布者：ws2012

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